澳洲最好的过度签证Plan B, 一文解析407签证如何帮你成功续命!留在澳洲继续攒分!

408签证(COVID-19 Pandemic Event Visa),在2024年已逐渐失去其优势和吸引力,尤其是许多人过去用它作为在澳大利亚短期工作的过渡手段。如果你的签证即将到期,那么申请407签证(Training Visa)可能是一个不错的选择。
 
407签证属于澳大利亚培训签证类别,主要为以下两类人群提供机会:【1】需要技能提升的在职者:从事当前职业的技能提升计划。
【2】刚毕业的专业人士:希望通过正式培训,获得在某行业的实践经验。

407签证核心特点
目的:以职业培训或技能提升为核心。
时长:签证有效期最长为2年。
行业覆盖:涵盖大部分职业领域,尤其是短缺技能类职业。

申请者要求:
必须有明确的培训目标;
有详细的training plan;
职业和培训计划必须相关;
基本英语能力(雅思总分4.5或以上)。

雇主担保:申请人需要获得一个认可的担保机构支持。担保方需要为申请人提供符合要求的培训计划。

407签证的优势
灵活性:无论是应届毕业生还是已有经验的职业人士,都可通过407签证拓展职业技能。
跳板作用:可作为移民或长期工作签证(如482签证、186签证)的过渡签证。
无需完全匹配职业清单:只要你的职业和培训计划相关联即可。
家庭成员陪伴:可以带上家属一起申请,配偶可以工作。

如何比较408与407签证?



适合407签证的常见人群
职业技能提升:例如护士、教师、工程师等,希望通过正规培训增加竞争力的人士。
职业跳板:想在澳大利亚积累工作经验,从而申请482或186雇主担保签证的人士。
刚毕业的留学生:希望在毕业后通过培训进一步明确职业方向的人士。

申请流程概览
1 雇主sponsorship资质申请
2 被担保人的nomination申请
3 被担保人的visa申请

如果你对408签证替代方案或407签证的具体申请细节有更多问题,可以进一步咨询!
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