01 人力资源经理
132311 人力资源经理（Human Resource Manager），主要负责企划、组织、指导、控制与协调部门内人力资源与劳资关系事宜，位于短期职业列表(SOL)，可申请澳洲190和491签证。
职位别名：
132311 职业健康和安全经理 Occupational Health and Safety Manager；
132311 培训与发展经理 Training and Development Manager；
132311 劳资关系经理 Workplace Relations Manager；
评估要求：
人力资源经理是通过IML（Institute of Managers and Leaders）来评估的，具体要求如下：
有相关本科或研究生学历，需要3年相关的工作经验，并且3年中2年是经理级别；或
无相关本科或研究生学历，需要5年相关的工作经验，并且5年中2年是经理级别；
州担保情况（参照2022-23财年）：
新州190/491，维州190/491，南澳491，堪培拉190/491，西澳491（西澳190仅适用于本地毕业生）；
02 人力咨询顾问
223111 人力资源顾问（Human Resource Adviser），工作内容是提供员工，人事管理服务以支持部门人力资源政策。
该职位位于澳洲移民偏远地区职业列表上(ROL)，只能申请491签证。
职位别名：
223111 人力资源顾问 Human Resource Consultant；
223111 人事部门官员 Personnel Officer；
223111 劳动力规划分析师 Workforce Planning Analyst；
评估要求：
人力资源顾问是通过VETASSESS来评估的, 属于VETASSESS B组职业，评估时需要本科及以上学历，具体要求如下：
本科或以上学历，专业与提名职位高度相关，则需过去5年至少1年学历后相关工作经验；或
本科或以上学历，且有大专学历与提名职位高度相关，则需过去5年至少2年学历后相关工作经验；或
本科或以上学历，专业不高度相关，则需过去5年至少3年学历后相关工作经验；
需要注意的是，对于本科学历前工作经验，5年高度相关工作经验且过去5年中至少1年相关工作经验。
州担保情况（491适用，参照2022-23财年）：
新州，维州，南澳，西澳（本地毕业生适用），北领地，堪培拉；
03 招聘顾问
223112 招聘顾问 （Recruitment Consultant），负责面试应聘者确定其工作要求、适合的职位，协助雇主找到合适人选。
该职位位于澳洲移民短期职业列表(SOL)，可申请190和491签证。
职位别名：
223112 招聘顾问 Employment Consultant；
223112 选拔代理 Casting Agent；
223112 文稿代理人 Literary Agent；
评估要求：
同属VETASSES B组职业，具体可参照上文人力资源顾问评估要求；
州担保情况（参照2022-23财年）：
新州190/491，维州190/491，堪培拉190/491，南澳491，西澳491（仅适用于本地毕业生），北领地491；
04 劳资关系顾问
223113 劳资关系顾问 （Workplace Relations Adviser），通过对劳资关系政策与问题提出建议协助解决纠纷，代表团体协商工资与工作环境等条件。
该职位位于澳洲偏远地区职业列表上（ROL），只能申请491签证。
职位别名：
223113 劳资关系职员 Industrial Relations Officer；
223113 工会官员 Trade Union Official；
223113 协会组织者 Union Organiser；
评估要求：
同属VETASSES B组职业，具体可参照上文人力资源顾问评估要求；
州担保情况（491适用，参照2022-23财年）：
新州，维州，南澳，西澳（本地毕业生适用），北领地，堪培拉；
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